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1. Wachstum der Anzahl der Bestellungen um 250 % im Jahresvergleich 2. Einrichtung eines Rahmens für Entwicklung, Schulung und Wissensaustausch für Mitarbeiter aller Ebenen 3. Implementierung eines Sicherheitsrahmens, einschließlich Prävention, Schulungen, Berichterstattung und Ausrüstung unter 15 % monatlicher Durchschnitt 5. Servicequalität über den erwarteten KPI-Zielen halten 6. Mehr als 10 Städte in einem effektiven Betriebsmodell eröffnen 7. Skalierbares und kosteneffizientes Betriebsmodell und städtische Betriebsprozesse und -teams entwickeln 8. Kurierbindung auf ein Minimum erhöhen 6 Monate im Durchschnitt 9.Verbessern Sie die Rekrutierungsprozesse für Kuriere, um sicherzustellen, dass die Einstellungsziele schnell und effektiv zu 100 % oder mehr erreicht werden
1. Wachstum der Anzahl der Bestellungen um 250 % im Jahresvergleich 2. Einrichtung eines Rahmens für Entwicklung, Schulung und Wissensaustausch für Mitarbeiter aller Ebenen 3. Implementierung eines Sicherheitsrahmens, einschließlich Prävention, Schulungen, Berichterstattung und Ausrüstung unter 15 % monatlicher Durchschnitt 5. Servicequalität über den erwarteten KPI-Zielen halten 6. Mehr als 10 Städte in einem effektiven Betriebsmodell eröffnen 7. Skalierbares und kosteneffizientes Betriebsmodell und städtische Betriebsprozesse und -teams entwickeln 8. Kurierbindung auf ein Minimum erhöhen 6 Monate im Durchschnitt 9.Verbessern Sie die Rekrutierungsprozesse für Kuriere, um sicherzustellen, dass die Einstellungsziele schnell und effektiv zu 100 % oder mehr erreicht werden
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